W każdym zakładzie pracy istnieje potencjalne ryzyko wystąpienia nagłych wypadków, takich jak pożary czy konieczność przeprowadzenia ewakuacji. Skuteczne zarządzanie takimi sytuacjami wymaga odpowiedniego przygotowania i wyznaczenia pracowników odpowiedzialnych za koordynację działań. Niniejszy artykuł ma na celu omówienie konieczności wytypowania pracowników do działania w sytuacjach awaryjnych, uwzględniając aspekty prawne oraz odpowiednie szkolenie BHP.

Obowiązki prawne pracodawcy w razie wypadku lub pożaru

Kodeks Pracy nakłada na pracodawcę obowiązek zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, w tym ochronę życia i zdrowia pracowników. W szczególności, art. 209 Kodeksu Pracy zobowiązuje pracodawcę do:
  • Podejmowania działań w zakresie zapobiegania zagrożeniom związanym z wykonywaną pracą.
  • Informowania pracowników o zagrożeniach oraz sposobach ochrony przed nimi.
  • Wyznaczenia pracowników do:
- Udzielania pierwszej pomocy.
- Wykonywania działań w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników.

Liczba wyznaczonych pracowników, ich szkolenie oraz wyposażenie powinny być dostosowane do wielkości zakładu, rodzaju prowadzonej działalności oraz występujących zagrożeń.

Wybór i zadania wyznaczonych pracowników w zakresie ppoż i ewakuacji

Przy wyborze pracowników do pełnienia funkcji w zakresie zwalczania pożarów i ewakuacji należy wziąć pod uwagę ich predyspozycje, odpowiedzialność oraz umiejętność działania w sytuacjach stresowych.

Do głównych zadań wyznaczonych pracowników należą:
  • Koordynacja działań podczas ewakuacji, w tym sprawne i bezpieczne wyprowadzenie pracowników z zagrożonego obszaru.
  • Użycie podręcznego sprzętu gaśniczego w celu likwidacji zarodków ognia.
  • Udzielanie pierwszej pomocy przedmedycznej osobom poszkodowanym.
  • Współpraca z jednostkami straży pożarnej i innymi służbami ratowniczymi.
  • Kontrola dróg ewakuacyjnych i dbanie o ich drożność.
  • Regularne uczestniczenie w szkoleniach i ćwiczeniach praktycznych.

Szkolenia BHP dla wyznaczonych pracowników

Pracownicy wyznaczeni do zwalczania pożarów i ewakuacji powinni przejść specjalistyczne szkolenie BHP, obejmujące zarówno część teoretyczną, jak i praktyczną. Szkolenie powinno dotyczyć m.in.:
  • Zasad postępowania w przypadku pożaru i innych zagrożeń.
  • Organizacji i przeprowadzenia ewakuacji.
  • Obsługi podręcznego sprzętu gaśniczego.
  • Zasad udzielania pierwszej pomocy.
Szkolenie PPOŻ dla osób wyznaczonych do zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników powinno być regularnie powtarzane, aby zapewnić aktualizację wiedzy i umiejętności.

Skorzystaj ze szkolenia PPOŻ online dla osób wyznaczonych do zwalczania pożarów.
 

Produkty